![]() |
Le travail reste une valeur centrale pour les jeunes
de Soazig Le Nevé In Le Monde (Paris. 1944), 24984 (29/04/2025), p.12 Dossier consacré aux résultats d'une enquête de l'Institut Montaigne sur le rôle de l'emploi dans la construction identitaire des jeunes : le rôle intégrateur du travail dans la vie des jeunes de 16-30 ans ; les différents échantillons du panel de répondants ; l'identification de quatre profils de jeunes actifs ; les différents secteurs d'activités plébiscités par les jeunes ; les choix d'orientation et d'études ; les différences selon les sexes et le niveau de diplôme ; le point de vue sur la plateforme Parcoursup ; les personnels identifiés comme aides à l'orientation au sein des établissements scolaires ; la faible place accordée aux préoccupations liées à "la responsabilité sociale et environnementale des entreprises" ; les critères de satisfaction au travail ; les critères salariaux et des conditions de travail ; la qualité du travail ; la persistance des situations de harcèlement dans le monde professionnel. Infographie. Le point sur le rapport à la politique des jeunes : les divers profils politiques des jeunes ; l'absence de rapport de causalité entre la frustration au travail et la radicalité politique ; le poids du processus d'individualisation dans les expressions des votes. |
Le Nevé Soazig.
« Le travail reste une valeur centrale pour les jeunes »
in Le Monde (Paris. 1944), 24984 (29/04/2025), p.12.
Titre : | Le travail reste une valeur centrale pour les jeunes (2025) |
Auteurs : | Soazig Le Nevé |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Le Monde (Paris. 1944) (24984, 29/04/2025) |
Article : | p.12 |
Langues: | Français |
Descripteurs : | emploi / représentation sociale |
Mots-clés: | jeune adulte |
Résumé : | Dossier consacré aux résultats d'une enquête de l'Institut Montaigne sur le rôle de l'emploi dans la construction identitaire des jeunes : le rôle intégrateur du travail dans la vie des jeunes de 16-30 ans ; les différents échantillons du panel de répondants ; l'identification de quatre profils de jeunes actifs ; les différents secteurs d'activités plébiscités par les jeunes ; les choix d'orientation et d'études ; les différences selon les sexes et le niveau de diplôme ; le point de vue sur la plateforme Parcoursup ; les personnels identifiés comme aides à l'orientation au sein des établissements scolaires ; la faible place accordée aux préoccupations liées à "la responsabilité sociale et environnementale des entreprises" ; les critères de satisfaction au travail ; les critères salariaux et des conditions de travail ; la qualité du travail ; la persistance des situations de harcèlement dans le monde professionnel. Infographie. Le point sur le rapport à la politique des jeunes : les divers profils politiques des jeunes ; l'absence de rapport de causalité entre la frustration au travail et la radicalité politique ; le poids du processus d'individualisation dans les expressions des votes. |
Nature du document : | documentaire |
Genre : | Article de périodique |